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- 四大模式”為人才就業鋪路搭橋 合肥市人力資源服務業發展系列報道之招聘篇
- “十二五”以來，合肥市人力資源招聘服務依據市場環境的變化和企業發展的客觀要求，從傳統的粗放式服務逐漸向定制化的、定位精準的、更加專業的服務模式轉變，現已形...
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- [2016-06-04]市第17屆職業技能競賽5月底前鳴鑼開賽
- [2016-06-04]仇鑄熱線+曾嘉法則助力安置就業困難人員2677人——...
- [2016-06-04]省人才辦調研市人力資源市場
- [2016-06-04]國家外專局副局長夏鳴九一行來肥調研
- [2016-06-04]扎實開展兩學一做學習教育 穩步推進抓落實 “兩學一做...
- [2016-06-04]扎實開展兩學一做學習教育 機關一支部召開“兩學一做”...
- 蜀山區多項優惠政策助力“雙創”
- 筆者從蜀山區人社局獲悉，近期，該局積極履行創業服務主體職責，出臺多項優惠政策，助力大眾創業萬眾創新。 加強對眾創空間的資金扶持。鼓勵區內高校、企業、投...
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- [2016-06-04]市城鄉勞動力暨人力資源開發研究會赴新站區調研引進國外...
- [2016-06-04]合肥市人力資源服務業發展系列報道之數據篇 建數據庫5...
- [2016-06-04]開發萬余公益性崗位、千余見習崗位——我市2016年就...
- [2016-06-04]加強業務指導 規范基金管理
- [2016-06-04]豐富服務手段 提升服務能力--合肥市人力資源服務業發...
- [2016-06-04]市直事業單位新聘人員崗前培訓班舉辦
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